Inteligencja emocjonalna menedżera
Przez kurs przeprowadzi Cię Maciej Ścibor
Ten kurs pokaże ci, jak ważna jest inteligencja emocjonalna w pracy i żeby dobrze zarządzać zespołem, menedżer musi najpierw nauczyć się zarządzać własnymi emocjami. Pełny opis
Czy w biznesie jest miejsce na emocje? Dlaczego zarządzając innymi najpierw muszę nauczyć się zarządzać sobą? Czy inteligencja emocjonalna ma jakiekolwiek praktyczne przełożenie na moją pracę, wyniki?
Inteligencja emocjonalna to nie tylko wiedza o emocjach oraz ich działaniu. To także zdolność do stosowania tej wiedzy w kierowaniu własnym zachowaniem i w relacjach z innymi w celu uzyskania pożądanych rezultatów
Mówiąc najprościej inteligencja emocjonalna to zdolność do takiego wykorzystania emocji, by działały one na twoją korzyść a nie przeciw tobie.
Podczas tego kursu dowiesz się jak być bardziej inteligentnym emocjonalnie, nauczysz się bardziej rozumieć reakcje swoje oraz swoich podwładnych. Zobaczysz, że inteligencja emocjonalna ma bardzo konkretne zastosowanie w pracy z innymi.
W trakcie kursu dowiesz się:
- Jak lepiej zarządzać sobą i swoimi emocjami
- Jak rozumieć zachowania Twoich pracowników
- Jak radzić sobie z emocjami w sytuacjach kryzysowych
- Jak nie wpaść w pułapkę wypalenia psychofizycznego
- Jak zwiększyć u siebie poziom empatii
Kurs jest skierowany do:
- Wszystkich tych, którzy chcą rozwijać swoją inteligencję emocjonalną
- Menedżerów, którzy chcieliby bardziej świadomie zarządzać sobą i innymi
- Osób, które przygotowują się do objęcia pracy na stanowisku kierowniczym
- Liderów, którzy chcą bardziej zrozumieć i wykorzystać aspekty psychologiczne w pracy z innymi ludźmi
Psychoterapeuta, trener, konsultant
Maciej na co dzień pracuje w gabinecie pomagając swoim pacjentom w przezwyciężeniu różnych trudności emocjonalnych i życiowych. W pracy terapeutycznej integruje podejście … dowiedz się więcejpsychodynamiczne z pracą z ciałem i psychosomatyką. Od kilkunastu lat prowadzi także szkolenia dla biznesu, warsztaty, webinaria i wykłady z zakresu szeroko pojętej psychologii zdrowia m.in. zarządzanie stresem, inteligencja emocjonalna, przeciwdziałanie wypaleniu zawodowemu, work – life- balance) oraz umiejętności interpersonalnych i społecznych (m.in. komunikacja interpersonalna, asertywność, emisja głosu). Studiował w Krakowskim Centrum Psychodynamicznym oraz na SWPS. Swoją pracę terapeutyczną i trenerską superwizuje u Wojciecha Eichelbergera.
Ocena kursu
94 %
Oceny mogą dodawać wyłącznie kursanci z potwierdzonym kontem
Jest super.
super
Bardzo podobał mi się kurs. Zawierał wiele wskazówek i rad przydatnych dla menadżera.